Las nuevas técnicas del costeo, empleadas en ambientes competitivos, han exigido a los entes económicos revisar cómo están costeando sus productos o servicios para que, con información adecuada de los costos, puedan elaborar políticas administrativas que permitan a cada centro enfrentarse eficazmente a cualquier situación futura en su sector.
A partir de este contexto, se requiere estructurar un sistema de información que facilite la elaboración de modelos de desarrollo de la organización, identificando estrategias que respondan a los cambios del entorno y soporten el desarrollo de los objetivos estratégicos de la organización y satisfagan los requerimientos de las partes interesadas, manteniendo su ventaja competitiva en el tiempo, aplicando conceptos, herramientas y el contraste de modelos exitosos de diferentes sectores económicos, considerando sus recursos y condiciones del entorno.
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En ocasiones, responder a las necesidades de los clientes de forma inmediata con soluciones estratégicas, integrales e innovadoras que transforman, se convierte en todo un desafío para las organizaciones que buscan atender, de una manera proactiva, los diversos cambios del mercado.
Hace un año que entró a regir la Ley 2101 de 2021 del Ministerio del Trabajo, que busca reducir gradualmente la jornada laboral semanal sin afectar el salario, ni los derechos o garantías de los trabajadores colombianos; los empresarios aún tienen inquietudes frente a este tema.
Para poder resolverlas e informar con confianza sobre los últimos pronunciamientos de esta normatividad, Garantisa con el respaldo de su aliado JURIDCID, el apoyo de Fenalco Santander y la Universidad Santo Tomás seccional Bucaramanga, organizaron recientemente el webinar “Reducción de la Jornada Laboral – Ley 2101/21 y su impacto financiero”.